重庆少儿口才培训班价格

重庆较好的演讲口才培训机构与你分享课程内容

重庆较好的演讲与口才培训课程大纲

**讲：演讲的基础知识与训练方法

1、演讲的认知与类型  

2、学习的方法及要求

3、成功演讲的10个好习惯

4、每人每天练习  

5、实战演练与点评

*二讲：演讲的心理训练

1、人们害怕当众讲话的原因

2、突破恐惧的训练方法

3、放松练习及积极心理暗示

4、建立自信、打开自己、建立信念的方法

5、实战演练与突破

*三讲：演讲前的准备及开场结尾技巧

1、演讲前需要做好的准备

2、演讲内容的准备要点及2分钟演讲小练习

3、开场有吸引力的要点

4、结尾有感染力的技巧

5、5分钟演讲实战操练

*四讲：即兴讲话技巧

1、为什么需要做好即兴讲话

2、即兴讲话成功的关键

3、如何快速构思你的讲话

4、如何分解展开你讲话的内容

5、从1分钟即兴讲话到3-5分钟即兴讲话进阶训练

郭一智老师

曾任职于学习型中国金口财事业部

9年演讲口才培训从业经验

国际注册高级培训师及认证教练

国际注册NLP（神经语言程序学）教练

主讲方向：

    演讲训练、沟通培训、TTT培训师训练、NLP积极心理教练课程

讲师寄语：

每个人都拥有实现成功演讲的内在资源，你可以成为你想像中的演讲成功者与口才高手！

要想演讲与口才能力实现重大突破，一定要从心开始，由内而外发生积极转变！

服务企业客户：

华泰汽车、一汽集团、力帆汽车、华伟工业集团

中国农业银行、中粮集团、长安民生物流、鼎景装饰

周大福珠宝、芳草地房地产、大业兴地产、晋愉物业、邦和物业…                                                                                     

重庆管理培训，**力培训，企业内训，沟通技巧培训，重庆演讲培训，重庆口才培训

重庆销售技巧培训，重庆心理学培训，重庆NLP教练技术课程就到智易德重庆企业管理培训咨询公司

重庆金口财培训学校，咨询电话郭老师

■ “这需要时间” 同意还是“拒绝”?

● 陈久，文员开始我并不懂得办公室中的暗语，所以耽误了不少事，有时候以为和别人商量好了怎么合作，可跟同事要结果的时候人家却很不以为然地说弄不出来。到最后，手忙脚乱的反而是我，**还会怪到我头上，后来我才明白，好多看似答应我的话其实都是在婉转地拒绝我的想法，比如，“我想想”、“这需要时间”、“我不确定这样是不是能够实行”等等。

■案例分析

●林景新，*公共关系*，宣亚国际公关广州分公司顾问

职场暗语和职场潜规则一样，都是企业文化的一部分，它们不会被诉诸文字，也不会被公开告知。这是一套在特定企业制度、企业文化、**者意志影响下，无意识中形成的一套似是而非的语言系统，如何识别这些暗语、如何读懂同事所表达的弦外之音，对任何一个职场人士来说都是必须经历的。

案例中的职场新人并没有真正理解别人说话的意思，而要识别职场暗语，可以从下面两个角度入手：

理解说话者的语境与立场

语言表述的真正意义除了看内容之外，与表述者所处的语境也密切相关。同样一句话，其实质意义可能由于说话者所处语境不同而有着天壤之别。员工做了错事，上司批评他可能有两种完全不同的方式：一是将他叫到自己办公室，语气严厉地批评一顿，然后再鼓励几句;二是在公司大会上或当着其他员工面，表面语言温和，其实暗含批评。毫无疑问，**种方式的意思表达是直接，属于明语表达。

而后一种方式则是暗语，**者为顾全受批评者的面子，将批评言辞的尖利包装在鼓励之词中，目的却是希望受批评者听出其言外之意，并予以改正。

察言观色，了解不同的表达方式

职场暗语作为一种非正规的表达方式，不是所有人都习惯通过它去传达信息，所以，同样的信息，不同的人就有很大表达差异：有些人对喜怒哀乐从不掩饰，有些人则习惯以不动声色来掩藏自己的情绪，有些人则喜欢反过来表达情感———所以，要识别别人所说的话是正话还是反话，是暗语还是明语，重要的一点就是了解说话者一贯以来的表述方式与表述习惯，从中去捕捉其语言表达中是否存在暗语。

同样，在日常沟通中，哪一些语言表述属于暗语或者存在双重意义，识别者一定要考虑到言说者叙说时所处的语境，以及言说者当下所处的立场，这些都是正确鉴别信息的关键因素。

■“暗语”有时是种客套

职场之中的暗语，有消较也有积极方面，虽然可能使得新人莫名其妙，但对于避免同事间的尴尬和伤害感情还是很有用的。职场暗语更多的是一种不得不用的客套用语，让不得不说的话更委婉、*接受，因此职场新人还是应该赶快熟悉起来。下面列举几条有趣的职场暗语：